Rhein-Main Universitäten

Wenn das menschliche Immunsystem infizierte oder nicht-normale Zellen erkennt und angreift, geschieht das in hochkomplexen, vielstufigen Verfahren. Der Biochemiker und Strukturbiologe Prof. Dr. Robert Tampé vom Institut für Biochemie der Goethe-Universität ist Teilen dieser Prozesse bereits auf die Spur gekommen und erhält für sein Projekt „Unraveling the Supramolecular Architecture of Molecular Machineries in Adaptive Immunity“ (kurz: „ImmunoMachines“) einen ERC Advanced Grant. Mit der Einwerbung in Höhe von 2,5 Millionen Euro kann er nun seine erfolgreichen Forschungen zur molekularen Architektur und Mechanismen der zellulären Immunantwort weiter vorantreiben.

Das Konsortium um Prof. Dr. Maarten Boonekamp (Sprecher, Institute of Research into the Fundamental Laws of the Universe, CEA, Paris-Saclay), Prof. Dr. Jens Erler (Institut für Kernphysik, Johannes Gutenberg-Universität Mainz) und Prof. Dr. Frank Maas (Institut für Kernphysik, Johannes Gutenberg-Universität Mainz, GSI/FAIR und Helmholtz-Institut Mainz) erhält einen ERC Advanced Grant für das Projekt „Zeptometry”. Dieses Projekt zielt darauf ab, neue Präzisionsmessungen bei höchsten Energien am LHC am CERN mit anspruchsvollen neuen Präzisionsmessungen bei sehr niedrigen Energien mit dem kommenden MESA-Beschleuniger in Mainz in Verbindung mit der theoretischen Interpretation der experimentellen Ergebnisse zu kombinieren.

Prof. Dr.-Ing. Christian Hasse vom Fachbereich Maschinenbau der TU Darmstadt ist für sein Forschungsprojekt „A-STEAM“ ebenfalls mit einem renommierten Advanced Grant ausgezeichnet worden. Für die Energiewende muss erneuerbare Energie in großen Mengen gespeichert werden. In den vergangenen Jahren wurden zunehmend Metalle – insbesondere Eisen – als kohlenstofffreie chemische Energiespeicher erforscht. Das Projekt „A-STEAM widmet sich dem Metall Aluminium als alternativem Energieträger und wird über einen Zeitraum von fünf Jahren mit rund 2,5 Millionen Euro gefördert.

Die ERC Advanced Grants werden vom Europäischen Forschungsrat an Forschende aus allen Disziplinen vergeben. Zielgruppe der ERC Advanced Grants sind etablierte, aktive Wissenschaftler*innen mit einer herausragenden wissenschaftlichen Leistungsbilanz. In der aktuellen Runde hat der Europäische Forschungsrat 255 Projekte führender Spitzenforschender aus 1.829 eingereichten Projekten aus 19 Mitgliedstaaten und assoziierter Länder ausgewählt; somit waren knapp vierzehn Prozent der Vorschläge erfolgreich. Unter den Gewinner*innen sind 50 deutsche, 31 französische, 28 britische, 22 italienische und weitere 28 Forschende anderer Nationen.

Am Montag, den 10. Juni 2024, findet von 16:00 – 18:00 Uhr die Online-Keynote von Prof. Dr. Ute Klammer, Universität Duisburg-Essen zum Thema „Exzellenz! Aber welche? Denkanstöße zum Verhältnis von Exzellenz, Gleichstellung, Sichtbarkeit – und guter Wissenschaft“ statt.

Die Exzellenzstrategie hat die Universitäten 2024 wieder fest im Griff. Doch was ist „Exzellenz“? Woran wird sie gemessen? Wie verhalten sich die strategischen Zielvorgaben von „Exzellenz“ und „Bestenauslese“ zu anderen universitären Zielen wie „Gleichstellung“ und „Chancengerechtigkeit“? Entspricht das, was gemeinhin als „exzellent“ betrachtet wird, wie Anzahl an Fachpublikationen und Höhe der Drittmitteleinwerbungen, eigentlich den Erwartungen junger Wissenschaftler*innen an gute Wissenschaft? Wessen Leistungen werden überhaupt sichtbar?

In dem Vortrag werden Ergebnisse aus zwei von der Referentin geleiteten Forschungsprojekten vorgestellt: Im Projekt „Gleichstellungsbezogene Handlungsorientierungen und Handlungsweisen von Professor*innen (…)“ wurde die Rolle von Professor*innen als Gatekeeper für wissenschaftlicher Karrieren und Gleichstellung untersucht; im Projekt „Exzellenz entdecken und kommunizieren (…)“ (EXENKO) stehen die Sichtbarkeit von Wissenschaftlerinnen und die Rolle der Verantwortlichen für Öffentlichkeitsarbeit im Fokus. Die Ergebnisse machen deutlich, dass eine kritische Auseinandersetzung mit dem Verständnis von „Exzellenz“ und „guter Wissenschaft“ angezeigt ist. 

Die Veranstaltung ist für alle Interessierten offen, es ist keine Anmeldung erforderlich. Die Keynote findet über Zoom statt. Der Link lautet: https://uni-frankfurt.zoom-x.de/j/65262028544?pwd=KzhxQ0VidXpzd2Jod3VLUFY3aU5VQT09 (Meeting-ID: 652 6202 8544 | Kenncode 396940).

Das Programm der diesjährigen RMU-Wochen der Chancengleichheit für Forschungsverbünde finden Sie unter "Downloads".

INSPIRE-PNRM+ wird durch den Innovationsfonds des Gemeinsamen Bundesausschusses (G-BA) über einen Zeitraum von dreieinhalb Jahren mit insgesamt rund 5,6 Millionen Euro gefördert. Das Projekt ist zum 1. August 2023 gestartet und befindet sich aktuell in der Vorbereitungsphase. Insgesamt sollen rund 1.300 Menschen mit Parkinson aus Hessen und Rheinland-Pfalz teilnehmen.

Die Konsortialführung des Forschungsprojekts liegt bei der Universitätsmedizin Mainz. Konsortialpartner sind die Deutsche Parkinson Vereinigung e. V, die Katholische Hochschule Mainz (KH Mainz), die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen, das Universitätsklinikum Frankfurt, die Techniker Krankenkasse und die DAK-Gesundheit. Darüber hinaus besteht eine Kooperation mit Berufsverbänden und Fachkliniken.

Morbus Parkinson ist nach der Alzheimer-Krankheit die zweithäufigste neurodegenerative Erkrankung in Deutschland. Aktuell sind hierzulande rund 400.000 Menschen betroffen. Die Parkinson-Erkrankung zeigt sich insbesondere durch motorische Störungen. Dazu zählen das sehr typische Ruhe-Zittern (Parkinson-Tremor) sowie langsamer werdende Bewegungsabläufe und eine zunehmende Muskelsteifheit. Darüber hinaus können auch unspezifische Symptome wie beispielsweise Schlafstörungen, Stimmungsschwankungen und Schmerzen auftreten. Die chronisch fortschreitende Erkrankung kann die Lebensqualität der Betroffenen stark beeinträchtigen. Eine besondere Herausforderung bei der Parkinson-Behandlung ist, dass die Krankheit nicht einheitlich verläuft.

Weitere Informationen finden Sie in der unten verlinkten Pressemitteilung.

Prof. Dr. Tanja Brühl, Präsidentin der TU Darmstadt, diskutierte im Fishbowl, der die Veranstaltung eröffnete, u.a. mit dem parlamentarischen Staatssekretär Jens Brandenburg und den Bundestagsabgeordneten Prof. Stephan Seiter und Holger Mann.

Tome Sandevski, Goethe-Universität Frankfurt, stellte im Rahmen der Fishbowl-Diskussion zum Thema „The Communication Code: Dialog gestalten mit Politik und Verwaltung“ die Policy-Fellowship-Programme der Rhein-Main-Universitäten vor. In den letzten Jahren haben über 200 Vertreter*innen von Bundes- und Landeseinrichtungen, der Europäischen Kommission, internationalen Organisationen, Medien und Nichtregierungsorganisationen die Rhein-Main-Universitäten besucht und über 2.600 Gespräche mit über 700 Forschenden in der Region geführt.

In der Vortragsreihe „Der Ursprung der Materie – Wie entstehen Elemente im Universum?“ gehen Wissenschaftler*innen aus dem Clusterprojekt ELEMENTS und eingeladene Expert*innen auf die Frage ein, welche Prozesse in extremen Zuständen von Materie ablaufen und unter welchen Bedingungen schwere Elemente entstehen. Die Federführung liegt bei Prof. Dr. Luciano Rezzolla und Prof. Dr. Dirk Rischke von der Goethe-Universität Frankfurt.

Eröffnet wird die Reihe

„Der Ursprung der Materie“

von Prof. Dr. Harald Lesch
am 21. April, 14:00 Uhr

im Audimax der Goethe-Universität
Theodor-W.-Adorno-Platz 5, 60323 Frankfurt am Main

Harald Lesch ist Professor für Theoretische Astrophysik an der Ludwig-Maximilians-Universität München und Professor für Naturphilosophie an der Hochschule für Philosophie München. Seit 25 Jahren ist er als TV-Moderator tätig, aktuell bei „Leschs Kosmos“ und „Terra X“ im ZDF.

Eine Anmeldung ist aufgrund begrenzter Plätze unbedingt erforderlich unter https://tinyurl.com/ursprungmaterie. Der Vortrag wird in Deutsche Gebärdensprache übersetzt.

Weitere Termine der Reihe sind:

15.5. Prof. Dr. Camilla Juul Hansen (Goethe-Universität Frankfurt)
Das Universum vom Urknall bis heute
SKW Campus Westend - 1

22.5. Prof. Dr. Laura Sagunski (Goethe-Universität Frankfurt)
Die dunklen Mächte des Universums
Physikalischer Verein - 2

5.6. Prof. Dr. Hans-Thomas Janka (Max-Planck-Institut für Astrophysik)
Das spektakuläre Ende eines Sternenlebens
Physikalischer Verein - 2

19.6. Prof. Dr. Michael Kramer (Max-Planck-Institut für Radioastronomie)
Alles relativ, oder was?
Casino Campus Westend - 3

3.7. Prof. Dr. Luciano Rezzolla (Goethe-Universität Frankfurt)
Einsteins außerirdisches Laboratorium
Casino Campus Westend - 3

17.7. Prof. Dr. Almudena Arcones (TU Darmstadt)
Auf der Jagd nach Neutronen
Casino Campus Westend - 3

24.7. Prof. Dr. Tetyana Galatyuk (TU Darmstadt)
Kosmische Materie im Labor
Physikalischer Verein - 2

Die Vorträge beginnen jeweils um 18:30 Uhr. Der Eintritt zu allen Vorträgen ist frei, eine Anmeldung ist nicht erforderlich.

Veranstaltungsorte: 
1 Sprach- und Kulturwissenschaften (SKW), Hörsaal B, Campus Westend, Goethe-Universität Frankfurt, Rostocker Str. 2, 60323 Frankfurt am Main
2 Physikalischer Verein, Hörsaal, Robert-Mayer-Straße 2, 60325 Frankfurt am Main
3 Casino-Gebäude, Raum 1.811, Campus Westend, Goethe-Universität Frankfurt, Theodor-W.-Adorno-Platz 2, 60323 Frankfurt am Main 

Weitere Informationen finden Sie in der unten verlinkten Pressemitteilung.

Eröffnet wird die Veranstaltung durch Frau Prof. Dr. Lang, Vizepräsidentin für Akademische Karrieren der TU Darmstadt, gefolgt von der Ehrung der drei neu ernannten Athene Young Investigator des Jahres 2024. Im Anschluss widmet sich die Veranstaltung dem Thema Wissenschaftskommunikation. Frau Prof. Dr. Janich (German Studies and Applied Linguistics, TUDa), Herr Dr. Honecker (Chief Communication Officer, TUDa) und ein*e Journalist*in mit langjähriger Expertise in der Praxis werden diskutieren, welche Voraussetzungen nötig sind, um wissenschaftliche Erkenntnisse wirksam der Öffentlichkeit zu vermitteln.

Abschließend können sich die Nachwuchsgruppenleitungen und fortgeschrittene Postdocs der Rhein-Main-Universitäten bei einem Get together vernetzen und austauschen.

Weitere Informationen zum Programm finden Sie in der beigefügten Einladung und auf der Homepage von Ingenium. Dort können Sie sich auch bis zum 7. Mai 2024 zu der Veranstaltung anmelden.

Ingenium organisiert den “Young Investigator Appreciation Day” einmal pro Jahr.

Die Universitäten Frankfurt, Darmstadt, Vic und die Vertretung des Landes Hessen bei der EU organisierten eine Mittagsveranstaltung mit zwei Podiumsdiskussionen zu Schlüsseltechnologien für den grünen Wandel. Das Erasmus+ ENGAGEgreeen project und das Mercator Science-Policy Fellowship-Programm der Rhein-Main-Universitäten richteten die Podiumsdiskussionen aus.

Dr. Mabel Mora Garrido (Umwelttechnologien am BETA Technologiezentrum der Universität Vic) gab einen Überblick über das Potenzial von organischen Abfällen. Professor Anna Possner (Atmosphärenphysik und Klima /Goethe-Universität Frankfurt) erläuterte das Potenzial von Technologien zur Steuerung der Sonneneinstrahlung und mögliche unbeabsichtigte Nebenwirkungen, die sich nachteilig auf die Umwelt auswirken könnten. Professor Christian Beidl (Leiter des Instituts für Verbrennungskraftmaschinen und Antriebssysteme an der Technischen Universität Darmstadt) betonte, wie wichtig es ist, technische Lösungen für Fahrzeuge zu finden, die sich mit Fragen der technischen Effizienz, Zuverlässigkeit und Leistung befassen. Dr. Bernd Biervert (GD Forschung und Innovation) erläuterte, dass die EU 35 Prozent der Mittel von Horizon Europe für die Forschung zur Klimaneutralität vorgesehen hat. Die Diskussionsteilnehmenden betonten die Berücksichtigung gesellschaftlicher Fragen bei der Erforschung technologischer Lösungen zur Bewältigung des Klimawandels.

Professor Michèle Knodt (Lehrstuhl für Vergleichende Politikwissenschaft und Europäische Integration/Technische Universität Darmstadt) eröffnete das zweite Panel und erklärte das Potenzial der CO2 freien Verbrennung von Eisenpulver. Durch die Vermeidung von CO2 Ausstößen könnten so „sauberere Kreisläufe“ (Clean Circles) entstehen. Professor Tobias Berg (Lehrstuhl für Banking an der Goethe-Universität Frankfurt) erläuterte die Rolle des Bankensektors bei der Bereitstellung von Finanzmitteln für die Entwicklung grüner Technologien. Zu den strukturellen Herausforderungen bei der Bereitstellung von Finanzmitteln zählten die im Vergleich zu den Vereinigten Staaten geringen Beträge an Risikokapitalfinanzierungen in Europa. Beatrice Coda (CINEA und GD Energie/Europäische Kommission) erläuterte das Potenzial der EU-Unterstützung für neue Technologien und die Herausforderungen bei der Einführung neuer Technologien, wie z. B. Genehmigungsverfahren. Dr. Cristian Kanovits (GD GROW/Europäische Kommission) erklärte, dass der technologische Fortschritt exponentiell sei. Die Diskussionsteilnehmenden erörterten Herausforderungen wie den internationalen Wettbewerb und die Notwendigkeit von Verhaltensänderungen.

Hier schon ein erster Einblick in einige der geplanten Veranstaltungen:

• How to Rock Your First DFG Proposal: Grant-Writing Do’s and Don’ts For ECRs
• Prof@HAW: Voraussetzungen, Zugänge & Benefits einer Professur an Hochschulen für Angewandte Wissenschaften
• Johanna Quandt Young Academy at Goethe (JQYA): Supporting your Pathway to Professorship
• Karrieregespräch: Als Diplomat im Auswärtigen Amt

Ein Teil der Veranstaltungen findet auf Deutsch, der andere Teil auf Englisch statt.

Während des zweiwöchigen Events haben die Early Career Researcher die Möglichkeit, sich mit erfahrenen Wissenschaftler*innen sowie anderen Doktorand*innen und Postdoktorand*innen auszutauschen und Antworten auf ihre Fragen zu erhalten – beispielsweise zu einem bestimmten Karriereweg oder einer speziellen Förderlinie.

Alle Veranstaltungen der RMU Postdoc Career Weeks finden online statt – mit einer Ausnahme: Am 18. Juni 2024 wird es ab 17 Uhr ein persönliches Netzwerktreffen auf dem Campus Westend der Goethe-Universität Frankfurt geben.

Alle Informationen zur Anmeldung sowie das vollständige Programm werden in Kürze auf der RMU-Website veröffentlicht. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Emine Şahingöz (Sahingoez@em.uni-frankfurt.de) oder Eva Noller (Noller@em.uni-frankfurt.de) von der Goethe Universität Frankfurt, die die Postdoc Career Weeks dieses Jahr federführend organisieren.

An den sechs öffentlichen Hochschulen des Rhein-Main-Gebiets studieren derzeit etwa 25.000 internationale Studierende und weitere 25.000 deutsche Studierende mit Zuwanderungsgeschichte. Nur einem geringen Anteil dieser Studierenden gelingt es, akademische Positionen in der gewerblichen Wirtschaft, der Sozialwirtschaft oder bei öffentlichen Arbeitgebern zu erlangen. Auch der Weg in die Selbstständigkeit gestaltet sich oft schwierig. Demgegenüber fehlen nach Prognosen des Instituts für Wirtschaft, Arbeit und Kultur (IWAK) der Goethe-Universität bis 2028 allein in Südhessen 50.000 Fachkräfte mit akademischem Abschluss. Studienabsolvent*innen mit Zuwanderungsgeschichte können helfen, diese Lücke zu schließen.

Dazu soll jetzt in Südhessen ein Verbundprojekt beitragen, dessen Runder Tisch am Dienstag, dem 19. März, erstmals tagte. Dem Verbund International Career Service Rhein-Main gehören sechs öffentliche Hochschulen an: die Goethe-Universität Frankfurt (bei der die Gesamtkoordination des Projekts liegt), die Frankfurt University of Applied Sciences, die Hochschule Darmstadt, die Hochschule RheinMain, die Technischen Universität Darmstadt sowie die Johannes Gutenberg-Universität Mainz als assoziiertes Mitglied. Mit an Bord sind die gewerblichen und die öffentlichen Arbeitgeber aus dem Rhein-Main-Gebiet, Vertreter*innen des Gründungsökosystems sowie unterstützende Organisationen wie die Bundesagentur für Arbeit, die Ausländerbehörden und die kommunalen Wirtschaftsförderungen. Gemeinsam mit den Hochschulen wollen sie eine Brücke für Studienabsolvent*innen mit Zuwanderungsgeschichte in die Arbeitswelt aufbauen - ob angestellt beschäftigt oder mit innovativen Gründungsvorhaben. Der Verbund wird dazu bis 2028 mit Mitteln des Hessischen Ministeriums für Wissenschaft und Forschung, Kunst und Kultur, aus dem Europäischen Sozialfonds sowie eigenen Ressourcen der Hochschulen aufgebaut.

Weitere Informationen finden Sie in der beigefügten Pressemitteilung der Goethe-Universität Frankfurt.

Insgesamt haben 330 Teilnehmerinnen an der Karrierekonferenz teilgenommen und die Möglichkeit genutzt, Unterstützung bei der strategischen Planung ihrer Karriere zu erhalten und sich Karrierewege außerhalb der Universitäten aufzeigen zu lassen. Knapp 74 Prozent davon waren Doktorandinnen, 25 Prozent von ihnen Postdoktorandinnen. Rund 20 Prozent der Teilnehmerinnen stammten von den Rhein-Main-Universitäten. Darüber hinaus waren nicht nur deutschlandweit (Post-)Doktorandinnen zugeschaltet, sondern sogar Wissenschaftlerinnen aus Kopenhagen, Utrecht, Kamerun, Cambridge, Leiden und von der Hazara University in Pakistan dabei.

Und wie bewerten die Teilnehmerinnen die Kurswechsel Karrierekonferenz? Die (Post-)Doktorandinnen betonten nach der Veranstaltung einerseits, wie hilfreich der Austausch für sie und ihre eigene Karriereplanung war:

• “[…] Through engaging discussions, and inspiring speeches, the unique stories of women, gave me useful insights for my career journey.“
• „[…] Die Wege der Referentinnen sind sehr unterschiedlich und kreuzen sich hier oder da immer auch mit dem eigenen Weg, sodass man eine Idee entwickeln kann, wie es beruflich bei einem selbst weitergehen kann und vor allem, dass man sich nicht von Misserfolgen entmutigen lassen muss […].“
• „Eine sehr ermutigende Konferenz!“
• “It was worth the time and effort. The speakers explained their mistakes and shared their successes that will serve as guide to all.”

Andererseits hoben die Wissenschaftlerinnen die Netzwerkmöglichkeit der Konferenz hervor:

• “It was nice to have the opportunity to network with people outside my usual range and to hear about careers outside of academia.”
• “The wide variety of interesting speakers with very different backgrounds as well as the ample opportunities to network convinced me of the concept of Kurswechsel conference.”

Aus Sicht der Teilnehmerinnen war Kurswechsel somit ein voller Erfolg, wie auch das folgende Fazit unterstreicht: “It is a great conference that fills the gap in career orientation for many young female scientists who wish to change the career path.”